Corte di Cassazione
Sentenza n. 41600 del 10 ottobre 2019
E’ penalmente responsabile il datore di lavoro, condannato per non aver fornito le dovute informazioni ad un lavoratore, anche se “in nero", in merito:
• ai rischi per la salute e la sicurezza sul lavoro,
• alle procedure relative al primo soccorso,
• alla lotta antincendio e all’evacuazione dell’azienda,
• ai nominativi dei lavoratori addetti all’applicazione di tali misure di protezione.