Banche dati: Contratti integrali - schede sintetiche - tabelle retributive

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Regione Toscana La regione Toscana ha riaperto il bando con il quale sono concessi contributi ai progetti di investimento delle imprese a prevalente partecipazione femminile nei settori dell'industria, dell'artigianato, del turismo, del commercio e dei servizi. Obiettivo dell'azione è promuovere la presenza delle donne e dei giovani - Leggi tutto...

Provincia di Perugia E' offerta, ai singoli lavoratori che ne facciano richiesta, la possibilità di usufruire di un finanziamento pubblico (voucher individuale) per accedere ad interventi formativi scelti in base alle loro esigenze e prospettive professionali. Sono finanziabili voucher individuali, fino ad un massimo di 2.000 euro, - Leggi tutto...

Dipartimento della Funzione Pubblica Circolare n. 4/2008 G.U. n. 188 del 12 agosto 2008 In una circolare i chiarimenti dedicati alla disciplina generale della mobilità nella Pubblica Amministrazione, con le novità in tema di assegnazioni temporanee e di mobilità del personale introdotte dalla legge 24 dicembre 2007, - Leggi tutto...

Corte di Cassazione Sentenza n. 10986 del 5 maggio 2008 Come noto, il calcolo del trattamento di fine rapporto, secondo il capoverso dell'art. 2120 codice civile è effettuato comprendendo nella retribuzione tutto quanto corrisposto al lavoratore non occasionalmente, con le sole eccezioni della diversa previsione dei contratti - Leggi tutto...

Corte di Cassazione Sentenza n. 11162 del 7 maggio 2008 In merito all'appalto endoaziendale (caratterizzato dall'affidamento ad un appaltatore esterno di attività inerenti al complesso ciclo produttivo che il committente non intende estromettere e che restano all'interno dell'impresa), gli elementi idonei ad individuare gli appalti leciti che non - Leggi tutto...

Corte di Cassazione Sentenza n. 12615 del 19 maggio 2008 Il premio INAIL dovuto dalle aziende industriali per l'assicurazione dei dipendenti contro gli infortuni e le malattie professionali, è calcolato considerando nel tasso specifico aziendale gli oneri per i casi di infortunio e di malattia professionale ancora da - Leggi tutto...

Corte di Cassazione Sentenza n. 16041 del 13 giugno 2008 La qualifica di quadro non comporta l'esclusione dall'applicabilità delle norme in tema di orario massimo normale di lavoro (art. 1 del R.D.L. 15 marzo 1923, n. 692) e delle norme in tema di riposo domenicale e settimanale (art. - Leggi tutto...

Corte di Cassazione Sentenza n. 16207 del 16 giugno 2008 L'astensione dal lavoro, consentita nei primi otto anni di vita del figlio (ex D.Lgs. 26 marzo 2001, n. 151, att. 32, comma 1, lett. b), che ammette un'indennità commisurata ad una parte della retribuzione, configura un diritto potestativo - Leggi tutto...

Corte di Cassazione Sentenza n. 16689 19 giugno 2008 Il trasferimento del lavoratore è regolamentato dall'articolo 2103 del codice civile che è norma imperativa. Quando è accertata l'esistenza di un comportamento ad esso contrario, il giudice di merito può emanare una pronuncia di adempimento in forma - Leggi tutto...

Corte di Cassazione lavoro Sentenza n. 20326 del 23 luglio 2008 Confermata la legittimità del licenziamento e la proporzionalità dell'irrogazione della massima sanzione disciplinare per il lavoratore che in varie occasioni, durante il turno di lavoro, si era profondante addormentato mentre svolgeva le mansioni di guardia - Leggi tutto...

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