31 luglio: Contratti a termine nelle attività stagionali

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Corte di Cassazione
Ordinanza n. 22021 del 31 luglio 2025
La Corte di Cassazione ha affermato che è legittima la reiterazione oltre i 36 mesi del contratto a termine qualora il datore di lavoro dimostri lo svolgimento di un'attività effettivamente stagionale, secondo i criteri previsti dalla normativa vigente (D. Lgs. n. 81/2015, Dpr n. 1525/1963) e dalla contrattazione collettiva di settore.

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