Ministero del Lavoro, Ministero delle Finanze, Ministero della Famiglia
Decreto dell’8 settembre 2026
E’ stato sottoscritto il decreto interministeriale che rende operativo il nuovo incentivo rivolto alle imprese che adottano politiche di conciliazione tra vita privata e lavoro. Il provvedimento dà attuazione a quanto previsto dall’art. 6, dalla Legge n. 112/2026 (di conversione del D.L. n. 62/2026). Le aziende in possesso della certificazione UNI/PdR 192:2026 potranno beneficiare di un esonero contributivo fino all’1% dei contributi a carico del datore di lavoro, con un limite massimo di 50.000 euro annui. Sono inoltre previsti contributi fino a 12.000 euro per sostenere i costi della certificazione e voucher fino a 2.459,01 euro per l’assistenza tecnica. Le domande per questi contributi potranno essere presentate dal 21 settembre 2026 al 31 marzo 2027, salvo esaurimento delle risorse. Le modalità operative per la fruizione dell’esonero contributivo saranno definite dall’Inps con successive istruzioni.
L’argomento è approfondito nella Rivista n. 35/2026, riservata agli abbonati.
E’ disponibile la informativa per i clienti dello studio Certificazione UNI/PdR 192:2026 – nuovo esonero contributivo per le imprese..