Corte di Cassazione
Ordinanza n. 28419 del 4 novembre 2026
Con l’Ordinanza n. 28419 del 4 novembre 2026, la Corte di Cassazione conferma che le mance percepite dai lavoratori dipendenti costituiscono reddito imponibile Irpef, anche quando provengono direttamente dai clienti e senza alcun intervento del datore di lavoro. Il principio si fonda sull’art. 51, co. 1, Tuir, che prevede l’onnicomprensività del reddito di lavoro dipendente: sono tassabili tutte le somme percepite in relazione al rapporto di lavoro, indipendentemente dalla loro natura o provenienza. In particolare, la Cassazione chiarisce che:
- non è necessario che la mancia rappresenti il corrispettivo diretto della prestazione lavorativa;
- è sufficiente che sussista un collegamento causale con il rapporto di lavoro;
- la provenienza da soggetti terzi (come i clienti) non esclude la tassazione;
- l'assenza di coinvolgimento del datore di lavoro nella riscossione o distribuzione delle mance è irrilevante;
- il regime agevolativo previsto per i croupiers non può essere esteso ad altre categorie di lavoratori.
La Legge n. 197/2022 ha espressamente confermato la rilevanza fiscale delle mance nei settori alberghiero e della ristorazione, introducendo, a determinate condizioni, un regime di tassazione sostitutiva agevolata.
PRINCIPIO AFFERMATO
Ai fini fiscali, ciò che rileva non è la natura liberale della mancia né il soggetto che la eroga, ma il suo collegamento oggettivo con l'attività lavorativa. La pronuncia consolida quindi un'interpretazione sostanziale e ampia del reddito di lavoro dipendente.