Ministero del Lavoro Interpello n. 15 - Nota prot 37/0006924 del 17 aprile 2013 Il contributo addizionale dell’1,4% applicabile ai contratti di lavoro subordinato non a tempo indeterminato deve essere versato anche nel caso dei lavoratori somministrati con contratto di lavoro a tempo determinato (anche dalla mobilità), - Leggi tutto...

Ministero del Lavoro Interpello n. 14 - Nota Prot. 37/0006923 del 17 aprile 2013 L’indennità di malattia e la connessa contribuzione previdenziale si applicano anche per i dipendenti delle imprese dello Stato privatizzate e a capitale misto con qualifica d’impiegato. - Leggi tutto...

INPS Circolare n. 59 del 19 aprile 2013 Si pubblicano i valori corretti relativi -       al tetto massimo complessivo dell’indennità per congedo straordinario e al relativo accredito figurativo; -       all’indennità economica, annuale e giornaliera -       ai massimi di retribuzione figurativa accreditabili a - Leggi tutto...

Sono disponibili, in formato .pdf, la rivista completa e i singoli articoli. - Leggi tutto...

RS 22 aprile 2013 - Leggi tutto...

Estratto Sommario Decreto del Presidente del Consiglio dei ministri 23 gennaio 2013 Rideterminazione delle dotazioni organiche del personale dell'Istituto nazionale della previdenza sociale e dell'Ente nazionale per l'aviazione civile, in attuazione dell'articolo 2, del decreto-legge 6 luglio 2012, n. 95, convertito dalla legge 7 agosto 2012, n. 135. - Leggi tutto...

Decreto del Presidente del Consiglio dei ministri 23 gennaio 2013 Rideterminazione delle dotazioni organiche del personale di 24 Enti parco, in attuazione dell'articolo 2, del decreto-legge 6 luglio 2012, n. 95, convertito dalla legge 7 agosto 2012, n. 135.   Ministero del lavoro e delle politiche sociali - Leggi tutto...

Estratto Sommario Ministero dello sviluppo economico Decreto 7 febbraio 2013 Determinazione della misura del contributo dovuto dagli enti cooperativi per le spese relative alla revisione per il biennio 2013/2014.   Ministero della difesa Determina 27 marzo 2013 Modifiche alle tabelle di cui - Leggi tutto...