Corte di Cassazione Sentenza n. 11663 dell’11 luglio 2012 È legittimo il licenziamento per giusta causa intimato al lavoratore inviato in trasferta, che ha presentato a rimborso, al datore di lavoro, fatture superiori alle cifre realmente spese, con l’accertato intento di "ingannare" l’azienda. - Leggi tutto...