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E' disponibile, in formato pdf, il Sommario della Gazzetta di oggi con i links di collegamento - Leggi tutto...

Sintesi dei principali articoli di stampa in materia di lavoro del 2 luglio 2016. - Leggi tutto...

Agenda luglio 2016 - Leggi tutto...

Giovedì 7 luglio 2016 - Assistenza fiscale Domenica 10 luglio 2016 - Dirigenti terziario - Lavoro domestico Elenco completo degli adempimenti (soggetti interessati, modalità, riferimenti) Apri: Agenda luglio 2016 - Leggi tutto...

Sintesi dei principali articoli di stampa in materia di lavoro del 1° luglio 2016. - Leggi tutto...

E' disponibile, in formato pdf, il Sommario della Gazzetta di oggi con i links di collegamento - Leggi tutto...

Ministero dello Sviluppo Economico Decreto direttoriale del 1° luglio 2016 Sono state approvate le specifiche tecniche per la redazione dell’atto costitutivo, dello statuto e dei successivi atti di modifica delle società a responsabilità limitata start up innovative in modalità informatica nonché le formalità da osservare per l’iscrizione al registro delle - Leggi tutto...

Inps Circolare n. 120 del 1° luglio 2016 Sono stati forniti chiarimenti sulla possibilità di prepensionamento concessa ai lavoratori dipendenti poligrafici delle aziende editoriali, con particolare riferimento ai requisiti d'accesso, alla decorrenza e al termine di presentazione della domanda d'accesso da parte degli aventi diritto, nel rispetto delle indicazioni fornite - Leggi tutto...

Parti contraenti ▪ Confindustria Marmomacchine, Anepla ▪ Feneal-Uil, Filca-Cisl, Fillea-Cgil. Sottoscrizione: 28 giugno 2016 Decorrenza: 1° aprile 2016 (fatte salve decorrenze particolari previste per singoli istituti) Scadenza: 31 marzo 2019 - Leggi tutto...

Ministero del Lavoro Nota n. 3879 del 1° luglio 2016 E’ stato prorogato al 31 luglio 2016 (era in scadenza il 1° luglio 2016) il termine di presentazione dell’autocertificazione ai fini della fruizione dell’esonero dall'obbligo di assumere disabili, per i datori di lavoro privati e gli enti pubblici economici - Leggi tutto...

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